10月8日,Manus母公司蝴蝶效应官宣完成超过5亿美元新一轮融资,财联社、华尔街日报中文网、36氪等多家媒体跟进报道。本轮融资由博裕投资、IDG资本领投,腾讯、红杉中国、真格基金等老股东继续加持;另有报道称公司估值较上轮翻倍至约40亿美元。
一年半的过山车
融资数字背后,是Agent赛道最跌宕的剧本:2025年3月,Manus凭借“自主拆解任务、调用工具、交付结果”的通用智能体产品走红;同年5月总部迁往新加坡,7月大幅裁撤中国团队(原约120人中40余名核心迁往新加坡);随后是Meta收购、交易被监管叫停、老股东回购——据量子位报道,腾讯、真格、HSG等今年夏天以约20亿美元完成回购,9月1日Manus恢复独立运营、创始团队重新掌舵。此番融资,是重获自由身后的第一份资本答卷。
多源事实速览
· 融资金额:超5亿美元(财联社、华尔街日报中文网、RFI、36氪)。
· 领投方:博裕投资、IDG资本;腾讯、红杉中国、真格基金等老股东跟投(量子位、证券之星)。
· 重启北京办公室:招聘岗位由国庆假期前的11个增至17个,覆盖Agent Harness、Agent评测、LLM算法等核心岗位(量子位)。
· 9月28日已面向海外用户发布Manus 2.0与个人生活智能助理Cue。
为什么是现在回到北京
股权、市场与人才三重因素推动了回归:白皮书预测中国企业级AI智能体市场2026年将达449亿元、2029年突破3320亿元(经量子位援引);北京集中了大模型企业与AI工程人才。招聘岗位从Agent Harness(执行框架)到评测、安全、虚拟化工程师,显然不止做市场,而要参与核心研发。
不过,回头的浪子也要直面现实:一年多前裁撤中国团队的历史,难免让求职者追问——国内团队能承担多少核心研发?中国区是长期战略还是阶段性尝试?若想留住核心人才,Manus需要在薪酬之外给出更有说服力的答案。
牌桌早已换人
浪子回头面对的牌局已然不同。海外,OpenAI的Codex、Anthropic的Claude Code与Claude Cowork持续吞噬开发者及知识工作场景,Meta也靠个人智能体Muse翻身;国内,千问办公、豆包工作、ZCode、Kimi Work等在Manus缺席的一年多里完成卡位,国产模型的迭代还大幅拉低了Agent开发门槛。通用智能体从“稀缺品”变为“基础设施”,比拼的不再是单点能力,而是执行稳定性、成本与生态渠道。
这与九天技术的判断一致:智能体的长期价值在企业侧——以天行平台为例,多智能体调度、评测与安全治理的工程化深度,决定Agent能否从演示走向生产。Manus的第二回合,才刚刚开始。(信息综合自量子位、财联社、华尔街日报中文网、36氪等公开报道)